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【中央社 2004 . 07. 18記者陳惠珍台北十八日電 】

一名愛滋病防治專家今天在台北國際愛滋病研討會指出，去年針對國內同性戀者進行的調查研究顯示，沒有割包皮愛滋病患為割包皮者的十一倍。陽明大學愛滋病防治及研究中心主任陳宜民，上午在台北國際愛滋病研討會指出，去年針對國內三溫暖超過四百六十名同性戀者進行的調查研究顯示，其中三十六名罹患愛滋病。分析得病的主要原因包括，沒有割包皮愛滋病患為有割包皮者十一倍、同時可扮演零號和一號得病機率為扮演單一角色者四倍、不使用保險套者為使用者三倍、至於在三溫暖使用藥者也較不使用者的四倍。此外，就罹患愛滋病年齡層分析，也有趨向年輕化趨勢。罹患愛滋病機率和包皮有關，主因為愛滋病可透過單核細胞傳染，若沒割包皮黏膜單核細胞較多，罹病的風險也就較高。兼任衛生署愛滋病諮詢委員的陳宜民表示，以鄰國菲律賓而言，由於有很多天主教徒，他們男性有割包皮傳統，罹患愛滋病的機率也較低。

【2002.06.19 民生報 記者楊清雄、謝佳雯／報導】

台北市議員羅宗勝、許富男昨揭發市警局交通大隊九十年度體檢發現，有四名員警感染愛滋，市警局不但未妥善照顧罹病員警，還以其他理由逼退。交通大隊對此指控嚴正否認，並強調該隊確有二名基層人員染患愛滋，另二名尚未確認；為顧及民眾感受，僅將其中一名可正常工作的罹病同仁調內勤服務，並未逼退。台北市議員羅宗勝表示，這四名員警隸屬北市某分局交通分隊，其中兩人的家屬陳情指出，該分局長官為免消息走漏，影響其他員警工作情緒，常常批評當事人執勤態度鬆散、工作表現不佳、行為不檢、可能是同性戀者等，甚至常到員警家人所開的小店開單告發，或者主動通知配偶前往醫療院所檢驗，以種種「軟性」手法打壓，意圖逼退這些員警。已有一名員警三月開始請長假，預定年底退職。許富男指出，公務員任用法並未規定感染愛滋須停職或解聘，後天免疫缺乏症候群防治條例第六條之一也明文規定，感染病毒者的人格與合法權益應受尊重和保障，享有就醫、就業的權益；市警局的打壓已損及員警人格與工作權。交通大隊大隊長黃嘉祿表示，八十九年度員警健康檢查確發現二名基層人員感染愛滋，他們隸屬不同單位，未在同一分局服務。為顧及民眾感受，一名感染者已調內勤，另一名則自八十九年起斷斷續續請假，今年請假已達一百多天。至於羅宗勝指去年度健檢發現另有四名員警感染愛滋病的病例，黃嘉祿嚴正否認；他表示，交大九十年度委託九家醫療院辦理員警健康檢查中，至今沒有任何一家醫療院所確認員警感染愛滋病。雖然其中有二名員警被醫院通知複檢，未確認前不能證明有新病例出現，黃嘉祿強調，目前這二名同仁也照常出勤，並未請假；即使未來確認感染愛滋病毒，也會保障其工作權，不過，為免影響民眾權益，適當調整職務是必然的，但絕不會有打壓或逼退情事，否則他願接受處分。

【2002.06.19 民生報 記者黃靜宜／報導】

台北市議員指北市交通大隊四名感染愛滋員警遭上級施壓逼退，愛滋感染者工作權再度引起關注。中華民國愛滋感染者權益促進會指出，他們早已接獲多起感染者因病情曝光，遭雇主刁難、調職的個案，這些感染者身分遍及各行業，雖然法律明文保障感染者就業權益，但因舉證困難，多數感染者最後仍只有黯然離職。衛生署疾病管制局組長歐乃銘表示，他不清楚交警病情為何被上級得知，但依法，醫療院所不能將愛滋檢驗結果告知雇主，而應直接通知當事人，否則，即有侵犯感染者隱私權之嫌。歐乃銘說，據台北市衛生局了解，交大並未逼退染愛滋員警；不過，根據愛滋病防治條例第六條之一，感染愛滋者之人格與合法權益應受尊重及保障，不得予以歧視、拒絕其就學、就醫、就業或予其他不公平之待遇。因此，若有感染者權益受損，可依法提出告訴，擔心隱私曝光，也可由民間團體或行政單位代為告訴。雖然法律似乎保障了感染者的隱私權和工作權，實際上，感染者病情曝光、工作不保的案例卻層出不窮，愛滋感染者權益促進會今年就接到好幾名感染者求助。一名在外商公司工作的感染者，因病住院好幾天，醫院人多嘴雜，主管前往探望得知他感染愛滋後，便以他信用卡紀錄不良為由，希望他主動離職，否則就調往南部。家人朋友都在台北的他，自然不願離開台北，最後只能黯然離職。促進會還接獲至少兩、三名職業軍人投訴，由於軍人在外派、升級或調職時，通常須接受體檢，一名職業軍人就是軍中體檢時發現染愛滋，病情立刻在軍中傳開，本來可獲升級的他不僅無法高升，差點就被迫退役，經過折衝、協調，後來則是以調職處理。促進會社工林宜慧表示，雖然感染者工作權受損，可依法提出告訴，但雇主往往以其他理由將感染者調職、暗中逼退，在證據不足下，就算提出告訴勝算也很低，幾乎沒有人敢上法院，法條只是形式，無法發揮實質效用。她認為，感染者不適合擔任哪些行業？主管單位不妨討論後明訂，不要任憑雇主刁難感染者。

【中華民國91.6.19.星期三 自由時報 記者林恕暉╱台北報導】

台北市議員羅宗勝昨天表示，台北市交通警察大隊九十年度健檢後，發現有四名交通警察感染愛滋病毒，竟對這四名員警施壓，已迫使其中一位員警將於年底退職。北市交通大隊副大隊長方仰寧表示，交通大隊並未對感染愛滋病的員警施壓，確定已遭感染的員警則由外勤調至內勤，並給予獨立的浴廁空間。

羅宗勝指出，他接獲員警家屬陳情，指九十年度交通大隊委託萬芳醫院、中興醫院、聯合中心診所健檢，在醫院請款時，警方從單據中，發現呈現愛滋病毒陽性反應的四名員警名單，交通大隊高層隨即不斷向基層員警施壓，單位長官不斷打壓其人權、工作權。

羅宗勝表示，其中一名員警在感染愛滋病毒的消息曝光後，就被質疑是同性戀，長官也批評他執勤態度鬆散、行為不檢，迫使他於今年三月請假，預計今年底退職，另有兩名員警的太太被警方告知先生感染愛滋病毒，強迫他們的太太去體檢，這些舉動已經逾越職權，間接施壓讓員警主動離職。

面對議員指控，交通警察大隊副大隊長方仰寧一度否認知情，也不願意證實是否有員警感染愛滋病，一旁的羅宗勝則表示，依據「後天免疫缺乏症候群防治條例」，交大不能證實此事，否則將被處以三萬元以上的罰鍰。

據了解，台北市警方確實於九十年度發現有四名交通警察體內呈現愛滋病毒陽性反應，其中兩人已確定感染，另外兩人正進行複檢，四人並非隸屬同一個單位，另八十九年交通警察大隊發現有兩名員警感染，合計警方共發現六名員警疑似感染愛滋病毒，其中一人已自去年底開始長期請假。

交通大隊強調，警方並未由醫療院所的健檢資料得知員警感染愛滋病訊息，至於感染愛滋病的員警也沒有被打壓，尤其各警分局的交通分隊員警生活管理考核都是由分局負責，交通大隊並未涉入，也沒有必要打壓員警製造困擾。

方仰寧表示，遭感染的員警均由外勤改調內勤，警方也會給予同一單位的員警加強心理建設與衛生教育常識，並且給感染員警有獨立的浴廁空間，員警合法請假權益也絕不受影響。

【 2002.06.19　 中國時報  董孟郎、王嘉陵/台北報導】

台北市議員羅宗勝、許富男昨日指控台北市警察局交通大隊長黃嘉祿，對交通大隊四名員警感染愛滋病員警刻意對當事人和其家屬百般施壓，甚至採取各種手段相逼，使其工作權受到很大威脅，有員警甚至想辦理退職。 議員呼籲市府各單位，應正視愛滋病日益蔓延的問題，建立一套輔導機制，而非抱持逃避的鴕鳥心態任令「愛滋員警」自生自滅，遭所屬單位任意打壓。 交通大隊去年委託萬芳、中興醫院及聯合診所為該大隊員警檢查健康，該大隊四位員警感染愛滋病消息即傳出。 羅宗勝、許富男議員昨日舉行記者會說，Ａ員警自從感染愛滋病毒後，該單位主管就對其百般挑剔，批評他執勤態度、工作表現欠佳，更指其在外賭博、行為不檢等，迫使Ａ員警在今年三月請長假，預定辦理退職。 Ｂ警員的家屬向議員反映，他們經營一家小店面，交通大隊不時就來取締、開單，每個月收入不夠繳罰款，被搞得連生活都成問題。另外，Ｃ、Ｄ兩位員警的太太則由交通大隊主動告知其先生感染愛滋病，並不斷強迫她們體檢。 羅宗勝批評交大已逾越職權，甚至侵犯人權，無非是想利用這種壓力，迫使感染愛滋的員警主動離職，目前公務員服務法並未規定，感染愛滋病毒者需停職或解聘；「後天免疫缺乏症候群防治條例」規定，感染愛滋病毒者之人格與合法權益應受尊重，不得歧視及拒絕就醫、就業等，其在工作職場也應享有等同一般人的尊嚴以及隱私權、工作權保障。 針對台北市議員指稱台北市警局交通大隊打壓愛滋員警一事，交通大隊昨日嚴正否認並表示，八十九年度員警健檢確實有二名員警感染愛滋，去年也有二名員警健康檢查檢出有愛滋病反應，但目前正在複驗，尚未獲得最後證實。 據了解，這二名確定感染愛滋的員警，民國八十九年也曾委請議員召開記者會，保障其工作權。而在檢出愛滋後，交通大隊已將這二名員警的職務調整為內勤，其中一名員警去年十二月即請長假，今年已請了一百廿二天的假。許多新到任的員警雖有耳聞，但都未見過這名同事。此，交通大隊嚴正否認，表示都是無稽之談。 至於議員指交通大隊打壓感染愛滋員警，交通大隊大隊長黃嘉祿無奈地說：「感染愛滋的員警，人生已經走到了盡頭，我又怎麼會落井下石？」

【ETtoday 2002.06.18 15:21 　記者林獻堂、楊璿／台北報導】

台北市議員羅宗勝、許富男18日召開「愛滋警察何辜？奈何苦苦逼退」記者會，指4名愛滋交警受到交通大隊長黃嘉祿「關照」，面臨被逼退的壓力，苦不堪言，羅宗勝希望交大手下留情、放他們一條生路。市警局對此表示，市警局並無打壓情事；交通大隊副隊長方仰寧也出面否認。 羅宗勝說，市警局交通大隊去年委託萬芳、市立中興醫院及聯合中心診所等醫療院所進行90年度團體健康檢查，結果某分局交通分隊有4名員警感染愛滋病毒 。交通大隊惟恐此事擴大，竟對這4名員警與家屬展開打壓，逼迫員警退職。 羅宗勝指出，交大打壓愛滋交警的動作，包括批評當事人執勤態度鬆散、工作表現不佳、行為不檢、可能是同性戀者等，甚至常到員警家人所開的小店開單告發。其中1名員警被迫在今年3月請長假，預計年底退職。 羅宗勝質疑，目前公務員任用法並未規定公務員感染愛滋病毒必須停職或解聘，後天免疫缺乏症候群防治條例第6條之1也明文規定，感染病毒者的人格 與合法權益應受尊重和保障，不得予以歧視，拒絕就醫、就業。市警局打壓已傷害員警人格與工作權益。 代表交通大隊出面說明的副隊長方仰寧，則反駁市議員的說法，他說確定已知感染的員警只有兩名，且隸屬不同分隊，交通大隊是以柔性方式，安排這兩名員警在執行勤務上有更彈性和自由的空間，並沒有打壓。

資料來源：http://www.ettoday.com.tw/2002/06/18/91-1317221.htm

【2002.06.18 聯合晚報 記者謝素娟／台北報導】

「交通大隊的愛滋警察只有兩例，並沒有新增案例」，交通大隊副大隊長方仰寧上午肯定的說。他為大隊長黃嘉祿出面澄清指，絕無打壓罹患愛滋病的員警，但是如果為他們著想，改調內勤上正常班也算是「打壓」的話，那就沒話說了。方仰寧說，這兩名隊員未婚，且不是同屬一個單位，目前有一名因個人需要請長假中，並不是遭受壓迫。他說，為了考量這兩名隊員的身體狀況，把他們調入內勤，上正常班，且均有個人衛浴設備。但是市議員羅宗勝還是堅持他的說法，指北市交通大隊從89年到90年兩次體檢，總共4名員警確定是愛滋帶原者，另尚有2名還在複驗中。至於警方一再否認新增的數字，羅宗勝說「並不意外」，因為依法警方不能公布其單位內的愛滋病患，也難怪他們要否認到底了。

【2002.06.18 聯合晚報 記者謝素娟／台北報導】

台北市警察局交通大隊某分隊又有四名「愛滋警察」？市議員羅宗勝上午召開記者會指出，四名愛滋警察都受到交通大隊長黃嘉祿的「特別關照」，飽受逼退壓力，家人苦不堪言，才會多次找他陳情，希望交通大隊「手下留情」，放他們一條生路，並建立一套輔導機制，以積極的關懷與協助，來取代對「愛滋警察」無情的打壓。不過，交大副大隊長方仰寧說，除了89年體檢所發現的兩個交警感染愛滋案例外，未再傳有隊員感染愛滋病毒。針對交大的否認，羅宗勝說「不令人意外」，因為依法，警方不能公布其單位內的愛滋病患。市議員羅宗勝上午舉行記者會指出，北市交通大隊在前年體檢傳出有兩名「愛滋警察」後，去年度體檢又再篩檢出五名疑似「愛滋警察」，最近其中兩人已確定是愛滋帶原者，兩名還在複檢中，而另外一例則是確定為偽陽性已排除。總計北市已有六名「愛滋交警」。羅宗勝說，交通大隊去年委託萬芳、中興及聯合中心診所三家醫院進行團體健檢，三家醫院事後向交通大隊請領款項時，因幾名隊員的檢查費特別高，致消息走漏。他說，A員警的家人向他陳情，自從感染愛滋的消息走漏後，所屬單位的長官就開始對其平日言行舉止百般挑剔，除了批評他報勤鬆散、工作表現不佳外，更指稱其在外賭博、行為不檢，最後迫使A員主動在今年3月請長假，預計年底辦理退職。B員警的家人則說，他們家經營一家小店面，但交通大隊三不五時的就來取締、開單，每個月的營收有時都還不夠交罰款，被整的連生活都成問題。C及D兩人員警的太太則是由交通大隊主動告知他們先生感染愛滋病，且不斷強迫她們去做體檢。羅宗勝說，交通大隊這種逾越職權的作法，無非是想讓這四名員警主動去職。

【2002.06.18　 中時晚報 洪茗馨/台北報導】

愛滋員警如何保障工作權？員警感染愛滋仍然照常執勤，會不會造成工作同仁、民眾恐慌？如何在人權、工作權之間取得平衡，實在兩難。台北市交通大隊副大隊長方仰寧上午並未承認交大某分隊有四例新增愛滋員警案例，僅一再對外強調，有兩名舊案例，是八十九年體檢所發現，交大已將二人改調內勤，避免與外界民眾接觸，引發民眾恐慌。 方仰寧表示，目前交大手中掌握兩名愛滋病帶原員警的資料，分屬不同單位，交大經過討論與考量後，已將員警調離原職務，改調內勤，除減輕員警負荷、有時間調養身體、請假、看病外，也減少員警與外界接觸機會。 方仰寧說，交大除了讓兩名員警有獨立使用的衛廁空間外，同時也關心、了解其他工作同仁反應，經由告知專業醫療資訊，讓同仁沒有疑慮可接受這二名員警。 方仰寧表示，交大並不清楚另有四名員警感染愛滋，也沒有接獲醫療院所通報，不可能對員警及其家屬施壓。至於兩名舊案例，據了解並未成家，其中一名員警表示，是因輸血才感染到愛滋病。 與民眾有較多接觸機會的交通員警感染愛滋病，是否還適合在原職務工作？方仰寧表示，交大在八十九年健檢時，由醫療院所通知有兩員警帶原，消息曝光立即受到社會強烈批判，民眾反應激烈，交大在處理這些事情上，已相當謹慎。 方仰寧強調，交大派赴到各分局的交通分隊員警，其生活管理方面的考核都由各分局負責，交大只能協助交通業務輔導，分隊員警私生活，交大也管不到。

【2002.06.18　 中時晚報 洪茗馨/台北報導】

台北市交通大隊爆發某分隊四位員警感染愛滋病，消息傳開後，四位員警立即受到上級長官施壓，工作權飽受威脅。市議員羅宗勝上午指責交通大隊對相關醫療法令無知，又缺乏輔導機制，除採取各種手段逼退愛滋帶原員警外，甚至對其家屬進行騷擾，羅宗勝說，愛滋員警何辜，交大何須如此苦苦相逼？ 市議員羅宗勝、許富男上午召開記者會，羅宗勝指出，市警局交通大隊去年委託萬芳、市立中興及聯合中心診所等三醫院，進行九十年度員警團體健康檢查，三家醫院向交通大隊請領款項時，有意無意、不知不覺將四位交通分隊員警呈愛滋病陽性反應訊息透露出去，使得四名員警感染愛滋病毒消息傳得滿天飛。 羅宗勝表示，四位員警及其家屬隨後便受到上級長官的種種打壓及逼退，其中A員警自感染愛滋消息在隊內曝光後，所屬單位即開始對其言行舉止百般挑剔，除批評他工作表現不佳、執勤態度鬆散，還批評他在外賭博、行為不檢、積欠賭債，迫使A員警在今年三月請長假，由於員警請假有其規定，預計年底該員警將被迫退職。 羅宗勝說，B員警的遭遇也很慘，其家人經營小吃店，交大三五不時來取締、開紅單，嚴重影響其家人生計。 羅宗勝表示，至於C和D兩名員警，交大不僅主動告知員警的太太們，其先生感染愛滋病，並且不斷強迫她們去體檢。 羅宗勝指出，交通大隊這種逾越職權、甚至侵犯人權的舉措，目的就是想間接施壓讓四名員警主動離職。目前公務人員任用法並未規定公務員感染愛滋病毒需停職或解聘，依後天免疫缺乏症候群防治條例第六條，感染病毒者的人格與合法權益應受尊重及保障，不得予以歧視、拒絕就醫、就業，意即，愛滋病患在工作職場中也應享有等同一般人的尊嚴及隱私權、工作權的保障。